Overslaan naar inhoud

Extern lid Raad van Advies – Boardplus

Roeselare, België

Deze keer zoeken we voor onze eigen tafel.

Dagelijks helpen we bij Boardplus ondernemers en familiebedrijven om de juiste mensen rond hun tafel te brengen. We leren hun onderneming kennen, luisteren naar ambities en uitdagingen en zoeken vervolgens heel gericht naar externe adviseurs en bestuurders die écht iets kunnen toevoegen.

Dat hebben we ondertussen al voor heel wat mooie Vlaamse bedrijven mogen doen. Maar deze keer is het anders: deze keer zoeken we voor Boardplus zelf.

We gaan ons vijfde jaar in en willen onze eigen Raad van Advies vernieuwen. Alleen is onze eigen board samenstellen misschien nog moeilijker dan die van onze klanten. We kennen ondertussen heel wat sterke ondernemers, bestuurders en experten en willen vermijden dat we automatisch binnen ons eigen netwerk blijven zoeken.

Daarom draaien we het om en zetten we enkele stoelen rond onze eigen boardtafel open voor mensen die geloven dat ze iets kunnen toevoegen aan Boardplus.

Strategie & schaalbare groei
Businessmodel & recurring revenue
AI, innovatie & efficiëntie
Governance & boardwerking
Branding & marketing
Motivatie

Wie zijn wij?

Boardplus is een gezond en groeiend bedrijf met ondertussen een mooie naam binnen het Vlaamse ondernemerslandschap. We begeleiden ambitieuze KMO’s en familiebedrijven bij het professioneel samenstellen en versterken van hun Raad van Advies of Raad van Bestuur.

We doen dat behoorlijk op onze eigen manier. We willen ondernemers en hun bedrijf écht leren kennen, begrijpen waar ze naartoe willen en wat hen onderweg wakker houdt. Van daaruit zoeken we naar de juiste expertise én persoonlijkheden, want uiteindelijk zijn het niet de mooiste cv’s die een sterke board maken, maar de juiste combinatie van mensen, vertrouwen, scherpte en goesting om samen iets vooruit te krijgen.

De voorbije vier jaar hebben we stevig gebouwd aan Boardplus en vandaag hebben we vooral veel goesting in de volgende stap. We willen verder groeien, professioneler en schaalbaarder worden en tegelijk heel bewust vasthouden aan wat ons vandaag typeert: persoonlijke betrokkenheid, kwaliteit en de lat telkens nét iets hoger leggen.

Onze ambitie? Dé referentie worden voor professionele Raden van Advies en Raden van Bestuur bij Vlaamse KMO’s en familiebedrijven. Niet per se de grootste, wel bijzonder goed in wat we doen.

Daarom willen we ook zelf opnieuw sterke, onafhankelijke mensen rond onze tafel brengen

Wie zoeken we rond onze tafel?

We zoeken een beperkt aantal ervaren ondernemers, bestuurders en experten die ons kunnen uitdagen, inspireren en mee vooruit laten kijken.

We willen mee zijn met nieuwe trends, technologie en veranderende verwachtingen van ondernemers. We willen slimmer en efficiënter werken, kansen rond AI, data en digitalisering benutten, ons businessmodel verder ontwikkelen en commercieel blijven groeien. Tegelijk willen we heel bewust bewaken wat Boardplus vandaag sterk maakt: onze persoonlijke aanpak, kwaliteit en het vertrouwen dat we opbouwen met ondernemers en boardmembers.

We zoeken dus mensen die niet zomaar vertellen dat alles anders moet, maar die ons helpen ontdekken hoe Boardplus kan vernieuwen en groeien zonder zijn core en DNA te verloochenen.

We zoeken daarbij complementariteit: verschillende mensen, ervaringen en perspectieven die elkaar rond onze tafel sterker maken.

Ervaring in één of meerdere van deze domeinen kan bijzonder waardevol zijn:

  • Verder groeien met behoud van kwaliteit en onze persoonlijke aanpak.
  • Ons businessmodel schaalbaarder en recurrenter maken.
  • Mee zijn met AI, data, digitalisering en nieuwe trends en die slim vertalen naar onze werking.
  • Onze pricing, positionering en commerciële aanpak verder ontwikkelen.
  • Een sterkere organisatie bouwen met de juiste mensen, rollen en verantwoordelijkheden.
  • Minder afhankelijk worden van Lynn en Olivier, zonder het DNA van Boardplus te verliezen.
  • Vooruitkijken: hoe moet Boardplus er binnen 3 tot 5 jaar uitzien?

We zoeken dus mensen die niet zomaar vertellen dat alles anders moet, maar die vanuit hun ervaring nieuwe ideeën binnenbrengen en mee bewaken wat we moeten veranderen, wat we slimmer kunnen doen en wat we vooral moeten behouden.

Verschillende mensen, verschillende ervaringen en perspectieven, één ambitie: Boardplus sterker maken voor zijn volgende fase.

Musthave?

  • Ondernemers-, directie- of bestuurservaring
  • Strategische blik & gezond verstand
  • Onafhankelijke mening en durf om te challengen
  • Nieuwsgierigheid naar trends en opportuniteiten
  • Je bent menselijk, professioneel en discreet
  • Goesting om Boardplus mee sterker te maken


Waar maak je het verschil?

  • Strategie & groei aanscherpen
  • Inspiratie van buitenaf binnenbrengen
  • AI, data & efficiëntie mee bewaken
  • Businessmodel & recurring versterken
  • Meedenken over team, organisatie & pricing


Extra waardevol

  • Ervaring met schaalbare dienstverlening
  • Premium positionering & sales
  • Een expertise die ons vandaag nog ontbreekt
  • Ervaring in boards
  • Recurring businessmodellen


Jouw rol rond onze tafel

Als extern lid van onze Raad van Advies word je een onafhankelijke sparringpartner voor Boardplus, Lynn en Olivier. Je kijkt mee naar onze strategie en ambities, brengt vanuit jouw ervaring nieuwe perspectieven binnen en durft ons te challengen wanneer dat nodig is.

We verwachten dat je goed voorbereid aan tafel komt, vooruitkijkt en ons helpt om scherpere keuzes te maken én gemaakte keuzes mee vast te houden. Operationeel meewerken hoeft niet; ons beter laten denken en ondernemen des te meer.

Praktisch

  • Mandaat: Extern lid Raad van Advies – Boardplus
  • Locatie: Roeselare
  • Frequentie: 4 à 6 boardmeetings per jaar
  • Start: januari 2027
  • Vergoeding: marktconforme boardvergoeding

Waarom heeft Boardplus volgens jou iemand zoals jou nodig rond zijn eigen boardtafel?

Normaal zoeken wij zelf naar de juiste mensen voor een board. Deze keer willen we bewust ook buiten ons eigen netwerk kijken en geven we mensen die in zichzelf én in Boardplus geloven de kans om hun hand op te steken.

Altijd met een glimlach.
Lynn & Olivier

Altijd met een glimach!